【晚8点红包】工作好几年都没有涨工资，你会主动跟领导争取吗？

似懂非懂 · 发表于 2022-2-23 22:01:05

老板说，我准备告诉你，生活不易，我们准备降薪。来自: Android客户端

Vinegar · 发表于 2022-2-23 22:05:34

提了也不管用来自: Android客户端

辉麟 · 发表于 2022-2-23 22:09:20

我们单位十年不涨工资了来自: Android客户端

吉祥幸福 · 发表于 2022-2-23 22:14:05

看看自己的能力来自: Android客户端

魔魔海豚 · 发表于 2022-2-23 22:16:02

不会来自: Android客户端

爱吃豆腐的书包 · 发表于 2022-2-23 22:21:24

刚好还在犹豫，提不提这事儿。你们就提了这个问题。来自: Android客户端

小桃子 · 发表于 2022-2-23 22:25:21

这情况肯定要提来自: iPhone客户端

Lcylenniease · 发表于 2022-2-23 22:34:26

有机会一定要去说来自: iPhone客户端

冰辰 · 发表于 2022-2-23 22:35:29

要去找，俗话说会哭的孩子有奶吃，你不去找老板认为你安现状，对工资满意，你不提他不涨，就是这个意思来自: Android客户端

兰兰姐姐 · 发表于 2022-2-23 22:35:38

肯定要适当涨啊！看你做的什么工种，和你一起上班的是不是也没涨。物价，房价都在涨，工资不涨怎么活来自: iPhone客户端

城南花已开 · 发表于 2022-2-23 22:36:01

我会。
很多人认为找老板谈工资，会给老板留下不好的印象。其实在我的理解中，恰恰相反，如果确如你所想，老板很在意你要求涨工资的这个行为，那说明这样的老板不值得跟随，要求涨工资也是一个态度，最起码认为目前的所得和自己的付出是不相称的，这也是进步的一种，我的付出得到了回报，那我就会更加努力的付出。在合同利益的情况下：劳而不得的事情，愿意心甘情愿长久去做的人，又有几人？来自: Android客户端

木华 · 发表于 2022-2-23 23:03:12

争取个毛线，屁股一拍走人，跟他说个锤子，而且也不可能呆几年，几个月不长就撤人。来自: Android客户端

珍惜80 · 发表于 2022-2-23 23:05:26

涨工资必要的来自: Android客户端

灰常美丽的巨兔 · 发表于 2022-2-23 23:15:47

我会的
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灰常美丽的巨兔 · 发表于 2022-2-23 23:16:05

我会的。
必要的时候就应该主动提。要求涨工资是一个态度，最起码认为目前的所得和自己的付出是不相称的，这也是进步的一种，我的付出得到了回报，那我就会更加努力的付出。
有能力有远见有眼光的老板，那么他的员工肯定也会无鞭自奋蹄，是不需要鞭策，不需要欺骗的，因为这样的老板，他所期待的就是你的要求，有要求说明你有能力，说明你有前进的勇气和决心，自然就给你加薪了。
如果老板很在意你要求涨工资的这个行为，那说明这样的老板不值得跟随。来自: iPhone客户端

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